Tổ chức thành công Đại hội Công đoàn Tổng Công ty Phát điện 1 lần thứ hai, nhiệm kỳ 2022 - 2027

Thứ hai, 12/12/2022 | 10:37 GMT+7
Đại hội Công đoàn Tổng Công ty Phát điện 1 lần thứ hai là sự kiện chính trị quan trọng của tổ chức Công đoàn và đoàn viên, công nhân viên chức lao động trong toàn Tổng công ty. Đại hội diễn ra trong bối cảnh cán bộ, công nhân, viên chức, lao động và đoàn viên công đoàn Tổng công ty đang hăng hái thi đua lao động sản xuất lập thành tích chào mừng 10 năm thành lập EVNGENCO1.

Gần 200 đại biểu được triệu tập tham dự Đại hội

Đại hội Công đoàn Tổng Công ty Phát điện 1 lần thứ hai diễn ra trong 02 ngày, 08 và 09/12/2022 với sự tham dự của ông Đỗ Đức Hùng – Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam, ông Nguyễn Tiến Khoa – Chủ tịch Hội đồng thành viên EVNGENCO1, ông Nguyễn Hữu Thịnh – Tổng giám đốc EVNGENCO1 và Ban lãnh đạo Công đoàn Điện lực Việt Nam, EVNGENCO1, các Ban, đơn vị thuộc Tổng công ty cùng các đại biểu đại diện cho hơn 4000 công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) trong toàn Tổng công ty.

Ông Trần Doãn Thành - Chủ tịch Công đoàn EVNGENCO1 cùng Đoàn Chủ tịch điều hành Đại hội

Theo Báo cáo chính trị được trình bày tại Đại hội, trong nhiệm kỳ qua, Công đoàn Tổng công ty luôn nhận được sự quan tâm, chỉ đạo sát sao của Công đoàn Điện lực Việt Nam và Đảng ủy Tổng công ty, sự quan tâm phối hợp của chuyên môn các cấp, đặc biệt có sự tham gia hưởng ứng tích cực của CB CNVCLĐ và đoàn viên công đoàn trong toàn Tổng công ty đã vượt qua khó khăn, thách thức, đoàn kết, đồng lòng thực hiện thắng lợi kế hoạch được giao hàng năm. Các hoạt động công đoàn ngày càng khẳng định vai trò trong việc đại diện chăm lo và bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp chính đáng cho người lao động.

Giai đoạn 2015 – 2022, EVNGENCO1 luôn phát triển mạnh mẽ cả về quy mô công suất, sản lượng điện và chất lượng nguồn nhân lực. Bám sát chủ đề hằng năm của Tập đoàn Điện lực Việt Nam, Tổng công ty đã xây dựng kế hoạch, lộ trình triển khai với các giải pháp phù hợp với tình hình tại Cơ quan và từng đơn vị trong Tổng công ty. Công tác đào tạo nguồn nhân lực, sắp xếp lại cơ cấu tổ chức, bố trí lao động, việc làm phù hợp với tình hình sản xuất kinh doanh, áp dụng có hiệu quả công tác chuyển đổi số và tối ưu hóa chi phí là vấn đề cốt lõi trong sự phát triển của Tổng công ty.

Đặc biệt, từ khi đại dịch COVID-19 xảy ra làm ảnh hưởng lớn đến nền kinh tế-xã hội nói chung và ảnh hưởng đến công tác sản xuất kinh doanh của Tổng Công ty nói riêng, đồng thời ảnh hưởng trực tiếp đến CB CNVCLĐ trong Tổng công ty. Nhưng với tinh thần quyết tâm vượt khó, phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn Tổng công ty luôn nhận được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo sát sao của Công đoàn Điện lực Việt Nam, của Đảng ủy Tổng công ty, sự phối hợp và tạo điều kiện của chuyên môn các cấp, tập thể cán bộ đoàn viên CNVCLĐ Tổng công ty đã nỗ lực không ngừng, vượt mọi khó khăn, thách thức, góp phần hoàn thành nhiệm vụ chính trị được giao, hoàn thành hầu hết các chỉ tiêu, nhiệm vụ theo kế hoạch.

Công đoàn EVNGENCO1 đã phối hợp cùng chuyên môn hướng dẫn các đơn vị trong Tổng công ty thực hiện tốt Quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc, đối thoại định kỳ theo quy định của Bộ luật Lao động. Công tác phối hợp giữa công đoàn với chuyên môn trong thực hiện quy chế dân chủ đã phát huy cao tính dân chủ của người lao động trong việc tham gia ý kiến đối với hoạt động sản xuất kinh doanh của đơn vị. Người lao động từng bước được nâng cao nhận thức về quyền, lợi ích chính đáng hợp pháp của mình; đồng thời phát huy được quyền làm chủ, quyền đại diện của tổ chức công đoàn.

Ông Nguyễn Tiến Khoa - Chủ tịch HĐTV EVNGENCO1 phát biểu chỉ đạo Đại hội

Phát biểu tại Đại hội, ông Nguyễn Tiến Khoa – Chủ tịch HĐTV EVNGENCO1 khẳng định một trong những điểm sáng của Công đoàn Tổng công ty trong nhiệm kỳ qua là các hoạt động chăm lo, hỗ trợ cho người lao động. Hằng năm, nhân dịp Tết Nguyên đán, Tháng công nhân..., các cấp công đoàn phối hợp với chuyên môn triển khai nhiều hoạt động chăm lo đời sống vật chất tinh thần cho người lao động; thăm hỏi, hỗ trợ động viên kịp thời, nhất là với các gia đình có hoàn cảnh khó khăn và đặc biệt là trong đại dịch COVID-19. 06 căn nhà Mái ấm đồng nghiệp cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn đã được hỗ trợ xây dựng từ nguồn quỹ Phúc lợi Tổng công ty và quyên góp của CNVCLĐ.

Nhằm khích lệ, động viên tinh thần người lao động, Công đoàn phối hợp cùng chuyên môn tổ chức các hoạt động như Hội thao, hội diễn văn nghệ; tổ chức xét chọn, biểu dương Người lao động tiêu biểu, hội thi An toàn vệ sinh viên giỏi và nhiều hoạt động khác Trong nhiệm kỳ, đã có hơn 300 Người lao động tiêu biểu và ATVSV giỏi được xét chọn biểu dương khen thưởng.

Ông Đỗ Đức Hùng - Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam phát biểu chỉ đạo Đại hội

Ông Đỗ Đức Hùng – Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam cũng ghi nhận những kết quả Công đoàn EVNGENCO1 đã làm được trong nhiệm kỳ qua. Ông nhấn mạnh Công đoàn EVNGENCO1 là một trong những tổ chức công đoàn thuộc Công đoàn Điện lực Việt Nam đầu tiên quan tâm xây dựng và đưa vào sử dụng nhiều cơ sở thiết chế thể thao cho người lao động tại các khu quản lý vận hành và sửa chữa.

Công tác an sinh xã hội luôn được Tổng công ty quan tâm. Cán bộ CNVCLĐ trong Tổng công ty đã quyên góp ủng hộ bão lũ miền Trung năm 2019, 2020; xây dựng và bàn giao 18 căn nhà nhà tình nghĩa tại các địa phương và thường xuyên tổ chức thăm hỏi và tặng quà, hỗ trợ về công tác an sinh xã hội thiết thực khác.

Với kết quả đạt được trong nhiệm kỳ 2015-2022, Công đoàn Tổng công ty đã được xét tặng nhiều phần thưởng cao quý như cờ thi đua xuất sắc toàn diện của Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam năm 2020, Cờ thi đua xuất sắc của Công đoàn Điện lực Việt Nam giai đoạn 2014 -2019 và nhiều bằng khen khác.

Các đại biểu bỏ phiếu bầu Ban chấp hành Công đoàn EVNGENCO1 khóa II, nhiệm kỳ 2022 – 2027

 Đại hội cũng đã hoàn thành một trong những nội dung quan trọng nhất, đó là bầu ra Ban chấp hành Công đoàn EVNGENCO1 khóa II, nhiệm kỳ 2022 – 2027 và thông qua Nghị quyết Đại hội.

Ban chấp hành Công đoàn EVNGENCO1 khóa II, nhiệm kỳ 2022 – 2027 ra mắt Đại hội

Tặng hoa cảm ơn các thành viên Ban chấp hành khóa cũ không tiếp tục tham gia Ban chấp hành khóa II

Trong nhiệm kỳ tới, Công đoàn EVNGENCO1 sẽ tập trung thực hiện nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của đoàn viên. Công tác tuyên truyền, vận động đoàn viên và người lao động luôn tuân thủ pháp luật lao động, các quy chế, quy định của Tập đoàn/Tổng công ty cũng sẽ được nâng cao hiệu quả. Công đoàn EVNGENCO1 sẽ tiến hành đổi mới, nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn các cấp; nâng cao chất lượng đào tạo, bồi dưỡng án bộ công đoàn và xây dựng Công đoàn vững mạnh; tích cực tham gia công tác xây dựng Đảng; tăng cường hoạt động công tác kiểm tra giám sát, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh...

Với những giải pháp toàn diện đó, mục tiêu tổng quát Công đoàn EVNGENCO1 hướng tới là tất cả vì sự phát triển bền vững của Tổng công ty Phát điện 1, đảm bảo việc làm và thu nhập, nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho CNVCLĐ, xây dựng đội ngũ CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn vững mạnh toàn diện, đoàn kết phấn đấu hoàn thành xuất sắc kế hoạch SXKD hàng năm và cả nhiệm kỳ.

Họp phiên thứ nhất Ban chấp hành Công đoàn EVNGENCO1 khóa II, nhiệm kỳ 2022 – 2027

Ngay sau Đại hội, Ban chấp hành Công đoàn Tổng công ty Phát điện 1 khóa II, nhiệm kỳ 2022 - 2027 đã họp phiên thứ nhất và bầu ra các chức danh chủ chốt. Kết quả, ông Trần Doãn Thành tái đắc cử chức Chủ tịch, ông Phạm Anh Văn được bầu giữ chức Phó chủ tịch kiêm Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra.

 

 

 

Theo evngenco1.com.vn